中冶赛迪集团有限公司是世界500强中国五矿集团所属中国中冶的核心子公司。其前身重庆钢铁设计研究总院系国家钢铁工业设计研究骨干单位，现已发展成为集应用基础研究和应用技术研发、整体解决方案、高端咨询、工程设计、工程总承包、全过程工程咨询、核心装备制造与成套、运营服务等于一体的国际化的大型工程技术服务集团。是中国钢铁工程建设的开拓者和引领者，是中国冶金建设运营服务国家队的领跑者。
痛点一：已有的企业信息系统、应用繁多，且平台不统一；希望打破时间和空间的束缚，实现便捷的移动办公。
轻推将企业系统应用连接集成，打造统一入口
满足企业移动办公需求。
痛点二：大企业组织架构复杂，员工众多，找人难。
轻推“企业通讯录”
将组织机构清晰罗列，同事关系自动生成。搜索关键词，可以找到任意同事。大幅降低沟通成本，部门间找人沟通简单直接。
痛点三：过往，党建活动耗人耗力，且形式枯燥，参与感低。
基于轻推，打造党建轻应用
通过积分制、抢答制的答题活动，让赛迪员工的参与积极度大幅提升。
痛点一：已有的企业信息系统、应用繁多，且平台不统一；希望打破时间和空间的束缚，实现便捷的移动办公。
轻推将企业系统应用连接集成，打造统一入口
满足企业移动办公需求。
痛点二：大企业组织架构复杂，员工众多，找人难。
轻推“企业通讯录”
将组织机构清晰罗列，同事关系自动生成。搜索关键词，可以找到任意同事。大幅降低沟通成本，部门间找人沟通简单直接。
痛点三：过往，党建活动耗人耗力，且形式枯燥，参与感低。
基于轻推，打造党建轻应用
通过积分制、抢答制的答题活动，让赛迪员工的参与积极度大幅提升。
赛迪在国内外有20余家分、子公司，5000多名员工，部门众多，办公地点分散，快速查找同事的电话号码一直是赛迪集团面临的痛点，而轻推的“企业通讯录”解决了这个难题。由同事关系自动生成的企业通讯录，搜索姓名关键词，3秒内，从5000多员工中准确找到目标同事的联系方式。2014年，企业通讯录功能一上线，轻推就被集团领导称为“迄今为止在赛迪找同事最便捷”的平台。如今，轻推通讯录功能愈发完善，不仅可以按组织机构找人查联系方式，还可以进行人员权限分级管理，保护指定人员隐私等。
午餐排队的间隙，市场营销部潘晋部长点开轻推里的邮箱，查看了新接收的工作邮件。然后又点开轻推的“CCIS”轻应用，提了一个出差流程，过两天，他将飞往北京出差。最后顺便又打开轻推的会议室预定，订了下午开会的会议室。办完这一切，他刚好排到了取餐窗口。
赛迪集团大力发展信息化建设以来，实施或开发了很多企业级应用系统，比如，ERP系统，OA系统，档案管理系统，项目管理系统，会议室预定系统，运维服务系统，企业邮箱等等。虽然功能全面，但每个系统和应用相对独立，需要在不同的界面登录，且必须在PC上使用，十分不便。而潘部长经常出差，在集团开始使用轻推之前，他上哪儿都带着笔记本电脑。
如今，依靠强大的连接集成能力，轻推将赛迪各种已有的业务系统都统一汇聚在轻推平台上，形成统一移动入口，告别PC端的繁琐和笨重束缚。轻推为每个忙碌的赛迪人每年节省打开PC连接VPN再登陆业务系统的时间约2500分钟。
在2019年7月，赛迪集团为了让企业员工深入学习“习近平新时代中国特色社会主义思想”，集团党委宣传部打算做一期党建知识问答活动。在过往的经验中，党建活动需要专人准备材料并负责线下通知和组织，在紧凑的工作中，不仅消耗额外人力物力，开办的活动还偏传统、沉闷，大多时候无法调动员工积极性，效果不理想。
为了让本次党建活动，更轻量、更富参与感，特邀请“轻推团队”在轻推平台上开通了一个“学习纲要问答”的党建轻应用。它将党建知识，做成随机问答题，每天推送，人人皆可通过手机参与，参与门槛很低。每天都会公布一个全公司排行榜，根据答题速度，准确度来一一排名，获取积分。简单的操作，趣味的形式和“竞争”的机制，让大家踊跃参与。为了更快、更准，不知不觉，把党建思想了熟于胸。
每天都积极参与“刷题”的一些赛迪员工表示：“原来党建也可以很有趣”。未来轻推还可以通过灵活运用轻应用，带来更多丰富的党建活动。
